■ オーナー経営者のリスクマネジメント（今やる対策） ■ 合名・合資会社の危機(リスク) ■ 就業規則で会社が倒産！？ ■ 賃金・退職金規定の見直しは？ ■ 今のままでいいの？　仕入れコスト ■ 高速道路料金の軽減 ■ チーム（組織）づくり ■ 助成金？！　まだ利用したことがない？！ ■ 住宅販売のスーパーセールスマン ■ ついに出た実践書！　士業のコンサルティングマニュアル ■ 従業員のパソコンスキルが会社の収益を変える ■ 集客の仕組み ■ テレマーケティング室の構築 ■ ファックスＤＭの活用(静岡県下の法人営業を主体の企業様) ■ プレスリリース（無料で自社を宣伝） ■ 静岡の匠 ■ ヴォイスラップ？ ■ ニュースレターの素材 ■ オーナー経営者の保険活用術 ■ 資金調達は銀行に頼るな ■ マイカーの保険見直しは ■ 貴社の社有車（フリート契約）の保険見直しは ■ 我が子以上に？　かわいいワンちゃん､ネコちゃんの健康保険は			オーナー社長にとって会社は我が子同然｡出産(会社設立)に始まり､その子を育て(会社の運営)、成長し自立（事業の継承）するまで親としての責任があります｡会社を潰すことは、その責任を放棄したのと同じです｡ 我が子を健全な大人に育てるためにも、山本五十六元帥（語録「男の修行」より：いつの時代にあってもしびれる言葉ですね）も言っています｡　 苦しいこともあるだろう。言い度（た）いこともあるだろう。不満なこともあるだろう。 腹の立つこともあるだろう。泣き度いこともあるだろう。これらをじっとこらえてゆく のが男(社長)の修行である。　 　ほとんどの企業はスキだらけ 経営環境の悪化が続いても、やり方・考え方は今までと何も変わっていない｡理念もなくビジョンもない、戦略・戦術の何もない。ただ遮二無二がんばっているだけ。会社は組織です｡自分ひとりでは限界があるから組織化したのです。組織を十二分に活用せず、社長が一人でがんばればがんばるほど結果は悪くなります｡ 社長が「やる」といったことをやっていたら、業績はいい｡やるべきことをやらず､やらなくていいことをやっているから業績が悪くなるのです｡ 商売に近道はありません。しかし、無駄な努力をせず、正しいやり方・努力の仕方はあります。ご一緒に子育てをしていきましょう｡　　 えっ？　「子育ては妻に任せている」というあなた、父親(社長)の役割は やってみせ言ってきかせてさせてみてほめてやらねば、人は動かじ。（山本五十六元帥語 録より）です。